为进一步培养造就政治过硬、适应新时代要求、具备领导学校事业发展能力的高素质干部队伍，根据北京开放大学2024年干部教育培训班次计划，学校党委依托浙江红船干部学院优质培训资源，于6月2日至6月6日，举办为期5天的干部履职综合能力提升培训班。学校中层以上领导干部、党支部负责人参加了此次培训。
校党委副书记殷文生作动员讲话
党委委员、副校长王月海主持开班式
开班式上，校党委副书记殷文生作动员讲话，介绍了本次培训班的背景、目的和意义。他表示，本次培训班是学校新一轮干部聘任结束后开展的首次集体培训，围绕“干部履职综合能力提升”这一主题，系统安排了理论教育、党性教育和能力培训等核心课程，综合运用个人自学、专题讲座、沉浸体验、实践教学、视频教学、分组研讨等多种方式，精准赋能、靶向施教。他强调，参训干部要抓住此次来之不易的学习机会，学有所思、学有所获，在党性修养上有新增强，在工作能力上有新提升，在作风建设上有新提高。要深刻领悟“红船精神”所蕴含的首创精神、奋斗精神以及奉献精神，进一步坚定理想信念，补足精神之“钙”，触动思想之魂，做到学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进，以锐意进取的工作状态、开拓创新的精神风貌，不断开拓我校各项事业的新局面。党委委员、副校长王月海主持开班式。
《弘扬红船精神 不忘初心使命》专题辅导报告，系统讲述了什么是红船精神，解读了红船精神的三种形态、科学内涵和时代价值以及带给我们的三个启示。《浙江八八战略的实践与启示》，通过生动的案例和详实的数据，清晰展现了“八八战略”在浙江多年来的实践历程，解读了这些实践背后所蕴含的宝贵启示。《加强执行力建设 提升干部行政效能》辅导报告，从多个方面讲解高效领导力和执行力在组织中的重要性，阐述了提升干部执行力的有效方法和途径。《加快打造数字变革高地，以数字化改革驱动“两个先行”》，介绍了浙江数字化变革的时代背景，数字化改革的理念和方法并分享了一些成功的数字化改革案例和经验，为大家带来了诸多启发。
现场教学环节，参训干部重走“一大”路，参观世界互联网大会永久会址，以及秦山核电站科普馆。
瞻仰南湖红船，参观南湖革命纪念馆，通过看一次展览，听一次党课，学一次党章，观一次专题片，瞻仰一次红船，重温一次入党誓词，身临其境感悟开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神，沉浸式感受先辈们的建党初心与强大的信仰力量。从“红船精神”中汲取攻坚克难、开拓创新的奋斗力量。
结合正在开展的党纪学习教育，参训干部分组交流《中国共产党纪律处分条例》学习体会，在北团村廉政教育基地开展清廉文化教育，体悟“人生如盐，清白做人，干净做事”的道理，增强党员干部纪律意识、规矩意识，推动将纪律要求内化于心、外化于行。
为强化培训效果，参训干部结合培训内容和工作实际围绕如何做好中层干部进行分组研讨，交流心得体会，进一步凝聚发展共识，激发奋进动力。
3个学习小组组长汇报发言
为参训干部颁发结业证书
学校党委委员、纪委书记周启柏讲话
结业式上，3个学习小组分别汇报了对本次培训的感悟和收获。学校党委委员、纪委书记周启柏为参训干部颁发结业证书，并作总结讲话。他谈到，此次培训圆满结束，硕果累累，是一次寻根之行、赋能之行、聚力之行。他强调，中层干部作为组织的中坚力量，肩负着重要职责，要坚守“一心”、明白“二意”、认清“三位”、注重“四维”、做到“五心”、平衡“六个度”、用好“七个平台”、“八个抓手”，做全能“六边形战士”。他强调，大家要以此次培训为新的起点，坚守初心、联系实际、学以致用，以更加奋发有为的精神状态，求真务实、真抓实干的优良作风和专业履职的业务素养，投身到一流开放大学的建设中去，为学校高质量发展贡献力量！
供稿 殷菲
部门审核 闫晓春
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